若在巡察过程中帮助他人协调不报线索的行为涉及违法违纪，相关人员需承担纪律责任和法律责任。具体处理方式需结合行为性质、情节严重程度及造成的后果综合判断，以下从不同角度展开分析：

1. 若行为构成“隐瞒不报”违纪

根据《中国共产党巡视工作条例》《中国共产党纪律处分条例》等规定，巡察人员或相关协助人员若故意隐瞒、不报告被巡察单位存在的重大问题或线索，属于违反工作纪律的行为。

• 处理方式：由纪检监察机关给予警告、严重警告、撤销党内职务等党纪处分；若为公职人员，还可能依据《政务处分法》给予警告、记过、记大过直至开除的政务处分。
  
• 关键点：需证明行为人存在“主观故意”，即明知线索存在却通过协调、隐瞒等方式不报告。

2. 若行为涉嫌“包庇、纵容”犯罪

若协调不报线索的行为涉及掩盖他人违法犯罪事实（如贪污、受贿、渎职等），可能构成《刑法》中的“包庇罪”或“帮助毁灭、伪造证据罪”。

• 处理方式：
  
  • 包庇罪（《刑法》第310条）：明知是犯罪的人而为其作假证明包庇的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制；情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑。
    
  • 帮助毁灭、伪造证据罪（《刑法》第307条）：帮助当事人毁灭、伪造证据，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役。
    
• 关键点：需证明行为人明知线索涉及犯罪，且通过协调、隐瞒等行为帮助当事人逃避法律制裁。

3. 若行为属于“工作失职”

若行为人因疏忽大意或能力不足未发现线索，或虽发现但未及时报告，可能构成工作失职，但一般不涉及刑事责任。

• 处理方式：由单位或纪检监察机关给予批评教育、责令整改、调离岗位等处理；情节严重的，可能给予党纪政务处分。
  
• 关键点：需区分“故意隐瞒”与“过失失职”，前者主观恶性更大，处罚更重。

4. 若行为涉及“利益输送”或“共谋”

若协调不报线索的行为与被巡察单位或个人存在利益关联（如收受贿赂、谋取私利），可能构成共同违法或犯罪。

• 处理方式：
  
  • 行政责任：没收违法所得，给予罚款、吊销执业资格等处罚；
    
  • 刑事责任：根据具体行为可能构成受贿罪、行贿罪、滥用职权罪等，依法追究刑事责任。
    
• 关键点：需证明行为人与被巡察单位或个人存在利益交换，且协调不报线索是利益输送的一部分。

建议与风险提示

1. 立即停止行为：若已参与协调不报线索，应立即停止并主动向巡察组或纪检监察机关说明情况，争取从轻处理。
   
2. 配合调查：如实提供相关证据，避免因隐瞒或伪造证据加重责任。
   
3. 法律咨询：涉及复杂情节时，建议直接向我咨询，结合具体事实分析行为性质及法律后果。

总结：巡察中协调不报线索的行为可能涉及违纪、违法甚至犯罪，处理方式取决于行为性质、主观故意及后果严重程度。建议谨慎对待巡察工作，严格遵守纪律和法律，避免因小失大。