您好，关于“会计离职了能否回旧单位”的问题，这并非一个简单的“是”或“否”的答案，而是需要综合考虑多种因素。

首先，离职原因与性质是关键。如果您是因为个人发展、家庭原因等非负面因素离职，且离职时与单位保持了良好的关系，那么回旧单位的可能性会相对较大。相反，如果是因为工作表现不佳、违反公司规定等负面原因离职，那么回旧单位可能会面临较大的困难。

其次，旧单位的需求与态度也至关重要。您需要了解旧单位目前是否有会计岗位的空缺，以及他们对于重新聘用离职员工的态度。有些单位可能更倾向于招聘新员工以带来新的活力和思路，而有些单位则可能更看重员工的经验和稳定性，愿意重新聘用表现优秀的离职员工。

再者，您自身的变化与提升也是不可忽视的因素。如果您在离职期间通过学习、实践等方式提升了自己的专业技能和综合素质，那么这将大大增加您回旧单位的竞争力。相反，如果您在离职期间没有明显的进步或提升，那么回旧单位可能会面临更大的挑战。

最后，沟通与协商是解决问题的关键。如果您有意回旧单位工作，建议您主动与旧单位的相关负责人进行沟通，了解他们的需求和态度，同时表达您自己的意愿和优势。通过积极的沟通和协商，您可能会找到一个双方都能接受的解决方案。

综上所述，会计离职了能否回旧单位并没有一个固定的答案，而是需要综合考虑离职原因与性质、旧单位的需求与态度、您自身的变化与提升以及沟通与协商等多种因素。希望这些分析能对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的建议，请随时告诉我。