上班等班车时被电瓶车撞了，且自己是主要责任，这种情况一般不算工伤。以下从法律角度进行详细分析：

一、工伤认定的基本条件

根据《工伤保险条例》的相关规定，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。这里有两个关键条件：

1. 事故性质：需为交通事故。电瓶车在交通管理范畴内，被电瓶车撞属于交通事故类型。
2. 责任认定：本人在事故中不能承担主要责任。这需要由交警部门出具的事故责任认定书来确定。

二、针对您情况的具体分析

1. 事故性质：您被电瓶车撞，确实属于交通事故范畴，这一点符合工伤认定的条件之一。
2. 责任认定：然而，您提到自己在事故中承担主要责任。根据《工伤保险条例》的规定，若本人在事故中负主要责任，则不能认定为工伤。这意味着，即使事故发生在上班途中，但由于您承担主要责任，因此不符合工伤认定的条件。

三、建议与后续行动

1. 及时报警：虽然您的情况不符合工伤认定条件，但及时报警并取得交通事故责任认定书仍然是很重要的。这有助于明确事故责任，并在必要时进行法律维权。
2. 了解其他权益：除了工伤认定外，您还可以了解自己是否享有其他权益，如医疗保险、人身意外伤害保险等。这些保险可能为您提供一定的经济保障。
3. 咨询专业律师：如果您对事故责任认定或后续维权有疑问，可以咨询专业律师。虽然我不能直接为您提供联系方式，但您可以直接向我提问，我会根据您的具体情况提供法律建议。

四、可能的法律后果

由于您承担事故的主要责任，因此无法享受工伤保险待遇。这意味着，您需要自行承担因事故导致的医疗费用、误工费等损失。然而，如果对方（电瓶车驾驶人）存在过错或违法行为，您仍然有权向其追究民事责任，要求其赔偿您的损失。

总结：上班等班车时被电瓶车撞了且自己是主要责任的情况下，一般不算工伤。但您仍然可以采取一些措施来维护自己的权益，如及时报警、了解其他权益以及咨询专业律师。如果您有任何法律问题或需要进一步的法律建议，请直接向我提问。