针对您干了十天兼职却未收到工资的情况，我理解您的困扰，并会为您提供清晰、详细的解决步骤。

首先，尝试与用人单位协商：

• 您可以直接与用人单位的人力资源部门或相关负责人进行沟通，明确表达您对未收到工资的关切和诉求。
• 在沟通过程中，保持冷静和理性，提出合理的支付期限和支付方式的要求。
• 重要的是，要保留好沟通过程中的聊天记录、通话录音等证据，以备后续需要。

若协商无果，您可以向劳动行政部门举报：

• 收集能证明您与用人单位存在兼职关系以及工作时长的证据，如兼职合同、工作记录、考勤表等。
• 向用人单位所在地的劳动监察大队或劳动保障监察部门进行举报。您可以通过拨打当地的劳动保障热线（如12333）或前往办公地点当面投诉。
• 在举报时，详细说明您的情况，并提交相关证据材料。劳动行政部门有权对用人单位进行调查，并责令其支付拖欠的工资。

接下来，您还可以考虑申请劳动仲裁：

• 如果与用人单位的协商和向劳动行政部门的举报都未能解决问题，您可以向劳动合同履行地或用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请。
• 在提交仲裁申请时，需要准备仲裁申请书及相关证据。仲裁委员会在收到申请后会进行审查，并决定是否受理。
• 如果受理，双方将在仲裁庭上进行举证、质证和辩论。仲裁员将依据法律法规作出裁决，该裁决具有法律效力。

最后，若对仲裁结果不满意，您还可以提起诉讼：

• 如果对仲裁结果不满意或用人单位不履行仲裁裁决，您可以在规定的期限内向有管辖权的人民法院提起诉讼。
• 法院将按照民事诉讼程序进行审理，并最终作出具有法律效力的判决。

在整个维权过程中，有几个关键点需要注意：

• 保留好所有与工作和未支付工资相关的证据，这是证明您权益的重要依据。
• 了解并遵循相关法律法规和程序要求，确保您的维权行为合法有效。
• 如果遇到困难或不确定如何操作，可以寻求专业律师的帮助和指导。

希望这些建议能对您有所帮助。维权过程可能会有些复杂和耗时，但请保持耐心和信心，依法维护自己的合法权益。