您好，针对您提出的“在职人员老板要求交保证金合法吗”这一问题，我可以明确地告诉您，这种做法是不合法的。

根据《中华人民共和国劳动合同法》第九条的规定，用人单位在招用劳动者时，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，也不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物，这其中包括了保证金。这一规定是为了保护劳动者的合法权益，防止用人单位利用优势地位对劳动者进行不合理的经济要求。

对于培训费用，只有具有培训资格的用人单位才可以收取，并且这种培训资格需要由劳动保障行政部门进行认定，所收取的费用也需要由物价部门进行核定。如果用人单位没有这样的资格或者未经核定就擅自收取费用，那么也是违法的。

如果您遇到了用人单位违法收取保证金或其他费用的情况，您有权向劳动保障监察部门进行举报，以维护自己的合法权益。希望这个解答能够对您有所帮助，如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。