关于在互联网上签了保密协议的项目是否可以写在简历里，结论是：这取决于保密协议的具体条款以及项目信息的敏感程度。以下是从不同角度进行的分析：

1. 保密协议的具体内容：

   • 严格保密条款：如果保密协议中明确规定了项目细节、技术信息、客户资料等属于保密范畴，且禁止在任何公开场合（包括简历）透露，那么将这些信息写入简历可能会违反保密协议，面临法律责任。
   • 有限披露条款：有些保密协议可能允许在特定条件下（如获得对方书面同意）披露部分信息。在这种情况下，你可以考虑在获得相关方同意后，将项目经历以适当的方式写入简历。

2. 项目信息的敏感程度：

   • 高度敏感信息：如果项目涉及商业秘密、核心技术、客户隐私等高度敏感信息，即使保密协议没有明确禁止，从职业道德和风险控制的角度出发，也应避免在简历中透露。
   • 一般性信息：如果项目信息相对一般，不涉及核心机密，且保密协议没有明确限制，你可以考虑在简历中简要提及项目经历，但应避免透露具体细节。

3. 法律后果与风险控制：

   • 违约责任：违反保密协议可能导致承担违约责任，包括赔偿损失、支付违约金等。
   • 声誉损害：泄露保密信息还可能对你的职业声誉造成损害，影响未来职业发展。
   • 风险控制建议：在决定是否将项目经历写入简历前，务必仔细审查保密协议条款，并考虑咨询法律专业人士（比如我）的意见，以降低法律风险。

4. 替代方案：

   • 模糊处理：如果确实希望展示项目经验，但担心违反保密协议，可以考虑对项目信息进行模糊处理，如不透露具体项目名称、客户名称等敏感信息。
   • 强调技能与成果：在简历中重点强调你在项目中获得的技能、成果和经验，而不是具体项目细节。这样既可以展示你的能力，又可以避免泄露保密信息。

行动建议：

• 在决定是否将签了保密协议的项目写入简历前，务必仔细审查保密协议条款。
• 如果对保密协议条款有疑问或不确定如何处理，可以咨询法律专业人士（比如我）的意见。
• 考虑采用模糊处理或强调技能与成果的方式，在简历中展示项目经验，同时降低法律风险。

如有其他疑问或需要进一步的法律建议，请随时向我咨询。