针对你提到的未成年因有纹身被学校开除的情况，这确实是一个涉及多方面因素的复杂问题。以下是我为你提供的详细分析和建议：
一、学校规定与法律条款
学校规定：
- 学校作为教育机构，有权制定自己的校规校纪，包括对学生仪容仪表的要求。如果学校在招生简章或学生手册中明确规定了不招收有纹身的学生，那么这一规定在法律上是有一定依据的，前提是该规定不违反法律法规的强制性规定。
法律条款：
- 在我国法律中，并没有明确规定未成年人不能纹身，但也没有鼓励或支持未成年人纹身。同时，法律明确禁止给未成年人纹身，以及威胁、教唆、引诱未成年人纹身的行为。这意味着，如果纹身店为未成年人提供了纹身服务，那么纹身店是违法的。
二、学校开除行为的合理性
开除的合理性：
- 学校开除有纹身的学生，其合理性取决于学校规定的具体内容以及该规定是否合法、合理。如果学校规定明确且合法，且学生确实违反了规定，那么学校开除学生的行为在一定程度上是合理的。
- 然而，从教育公平和人权的角度来看，仅仅因为学生有纹身就开除，可能过于严厉，且可能侵犯学生的受教育权。特别是当纹身并非学生主动选择，而是出于纪念或其他特殊原因时。
开除的合法性：
- 学校开除学生必须遵循法定程序，包括给予学生申诉的机会、听取学生的解释等。如果学校未经合法程序就开除学生，那么这一行为可能是违法的。
三、应对建议
与学校沟通：
- 首先，你可以尝试与学校进行沟通，了解学校开除的具体原因和依据，以及是否有挽回的余地。如果可能的话，你可以提出一些解决方案，如暂时遮盖纹身、承诺不再增加新纹身等。
寻求法律援助：
- 如果与学校沟通无果，你可以考虑寻求法律援助。你可以咨询律师，了解你的权利和义务，以及学校开除行为的合法性。如果律师认为学校的行为违法或不合理，你可以考虑通过法律途径维护自己的权益。
考虑转学或复读：
- 如果学校坚持开除你，且法律途径无法解决问题，你可以考虑转学或复读。在选择新学校时，你可以提前了解学校的校规校纪，确保自己能够遵守。
反思与成长：
- 无论最终结果如何，这次经历都应该是你反思和成长的机会。你可以思考自己为什么选择纹身，以及这一行为对你未来可能产生的影响。同时，你也可以学习如何更好地遵守规则和尊重他人。
四、对纹身店的责任追究
- 如果你认为纹身店在为你提供纹身服务时存在违法行为（如未询问你的年龄、未告知纹身可能带来的后果等），你可以考虑向相关部门投诉或举报纹身店。这不仅有助于维护你的权益，也有助于防止类似事件再次发生。
总之，面对学校开除的情况，你需要保持冷静和理性，通过合法途径维护自己的权益。同时，也要反思自己的行为，并从中吸取教训，为未来的成长和发展打下坚实的基础。