将公司游戏资源提供给家属使用，是否犯法，需根据具体情况来判断。以下从不同角度进行分析：

1. 若公司游戏资源受知识产权保护

• 核心结论：未经公司许可，擅自将受知识产权保护的游戏资源提供给家属使用，可能构成侵权。
• 法律解释：游戏资源，如游戏代码、美术设计、音乐音效等，往往受到著作权法的保护。根据《中华人民共和国著作权法》的相关规定，未经著作权人许可，复制、发行、表演、放映、广播、汇编、通过信息网络向公众传播其作品的，均构成侵权。因此，若公司游戏资源受著作权保护，且未经公司许可，擅自将资源提供给家属使用，可能侵犯公司的著作权。
• 法律后果：公司有权要求停止侵权行为，并可能要求赔偿损失。若情节严重，还可能面临行政处罚或刑事责任。

2. 若公司游戏资源涉及商业秘密

• 核心结论：未经公司许可，擅自将涉及商业秘密的游戏资源提供给家属使用，可能构成泄露商业秘密。
• 法律解释：商业秘密是指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。若公司游戏资源涉及商业秘密，如游戏算法、用户数据等，且未经公司许可，擅自将资源提供给家属使用，可能构成泄露商业秘密。
• 法律后果：根据《中华人民共和国反不正当竞争法》的相关规定，泄露商业秘密的，由监督检查部门责令停止违法行为，处十万元以上五十万元以下的罚款；情节严重的，处五十万元以上三百万元以下的罚款。若构成犯罪，还可能面临刑事责任。

3. 若公司有明确规定禁止外传游戏资源

• 核心结论：即使公司游戏资源不受知识产权保护或涉及商业秘密，但若公司有明确规定禁止外传，擅自提供给家属使用也可能违反公司规定。
• 法律解释：公司有权制定内部规章制度，规范员工行为。若公司明确规定禁止员工将游戏资源外传，员工擅自将资源提供给家属使用，可能违反公司规定，面临内部纪律处分。
• 法律后果：根据公司内部规章制度，员工可能面临警告、罚款、降职、解雇等纪律处分。

4. 若公司游戏资源为公开资源或已授权使用

• 核心结论：若公司游戏资源为公开资源或已授权员工及家属使用，则提供给家属使用不犯法。
• 法律解释：若公司游戏资源为公开资源，如已发布在公开平台上的游戏试玩版、宣传资料等，或公司已明确授权员工及家属使用，则提供给家属使用不构成侵权或泄露商业秘密。
• 法律建议：在使用前，建议确认游戏资源的性质及公司授权情况，避免不必要的法律风险。

总结与建议：

• 在将公司游戏资源提供给家属使用前，务必确认资源的性质（如是否受知识产权保护、是否涉及商业秘密）及公司规定。
• 若资源受知识产权保护或涉及商业秘密，或公司有明确规定禁止外传，建议不要擅自提供给家属使用。
• 若资源为公开资源或已授权使用，则可放心提供给家属使用。
• 如有任何疑问或不确定之处，建议直接向我咨询，以便获得更准确的法律意见。