井下一线受伤期间应计入井下工龄。针对您的问题，分析如下：
一. 井下工龄的计算
- 工伤期间计入工龄：根据《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》第三十九条，因工负伤停止工作医疗期间，应全部作为本企业工龄计算。这意味着，您在井下一线受伤并因此停止工作期间，这段时间应计入您的井下工龄。
- 工龄的连续性：该规定还明确，即使因工伤停止工作，这段期间也不会中断您的工龄计算，确保了您工龄的连续性。
二. 实例说明
- 例如，如果您在井下一线工作已经满5年，然后因工伤停止工作医疗了6个月，根据上述规定，这6个月也应计入您的井下工龄，所以您的井下工龄在伤愈后应累计为5年6个月。
三. 工伤期间的工资标准
- 虽然与工龄计算直接相关度不高，但值得一提的是，根据相关规定，工人在工伤期间可以办理停工留薪，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。这也体现了对工伤职工的权益保障。
综上所述，您在井下一线受伤期间，应计入井下工龄，且这段期间不会中断您的工龄计算。如有进一步需要，您可以继续咨询我。