工伤导致的三处骨折，其伤残等级的判定需综合考虑骨折部位、严重程度、治疗后恢复情况等多方面因素，并依据《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》（GB/T 16180 - 2014）由专业劳动能力鉴定机构进行评定，无法直接给出具体等级。不过，我可以从以下几个方面为你详细分析：
一、伤残等级评定的复杂性
工伤导致的三处骨折，其伤残等级并非一成不变，而是需要根据多个维度进行综合评估。这包括骨折的具体部位（如四肢、脊柱等）、骨折的严重程度（如是否粉碎性骨折、是否伴有神经或血管损伤）、治疗后的恢复状况（如是否遗留功能障碍、关节活动度如何），以及这些损伤对日常生活和工作能力造成的实际影响等。
二、可能评定的伤残等级范围
根据《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》及相关实践，工伤导致的三处骨折可能对应不同的伤残等级，以下是一些常见情况：
十级伤残：
- 如果三处骨折较为轻微，如单纯的肋骨骨折且对呼吸功能影响不明显，或者骨折经过治疗后对身体功能影响较小，可能评定为十级伤残。
九级伤残：
- 如果三处骨折中有一处或多处伤势较为严重，需要实施内置固定手术，但康复后没有留下任何功能性障碍，或者骨折愈合后行走时有轻微疼痛、跛行等情况，可能评定为九级伤残。
八级伤残或更高：
- 如果三处骨折非常严重，如脊柱骨折导致脊髓损伤，严重影响肢体功能或大小便功能等，或者骨折伴有严重的神经、血管损伤，可能会评定为八级伤残或更高。
三、伤残等级评定的程序与建议
评定程序：
- 职工发生工伤并经治疗伤情相对稳定后，若存在残疾或影响劳动能力，应向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请，并提交工伤认定决定和职工工伤医疗的相关资料。
- 鉴定委员会将依据《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》进行评定，并出具鉴定结论。
建议与行动指南：
- 对于遭受工伤并导致三处骨折的劳动者而言，建议及时向当地的劳动能力鉴定机构申请伤残等级评定。在提交申请时，应准备齐全相关的医疗证明和治疗记录，以便专家能够更准确地评估伤残情况并作出公正的评定。
- 同时，劳动者也应了解自身的权益和法定的赔偿流程。根据伤残等级，劳动者有权获得相应的工伤赔偿，包括一次性伤残补助金、伤残津贴等。如果对鉴定结果有异议，可以通过申请重新鉴定等方式来维护自身合法权益。
四、法律背景与依据
- 法律依据：工伤伤残等级的评定主要依据《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》（GB/T 16180 - 2014）进行。该标准详细列出了不同伤残等级对应的伤情描述和评定要点，为伤残等级的判定提供了明确的参考。
- 法律建议：在处理工伤赔偿案件时，建议寻求专业律师的帮助，以确保权益得到妥善保障。专业律师可以协助劳动者准备鉴定材料、申请重新鉴定、计算赔偿金额等，为劳动者提供全方位的法律支持。
综上所述，工伤导致的三处骨折其伤残等级的判定是一个复杂且细致的过程。如果你或你身边的人遭遇了类似情况，建议及时咨询并寻求专业律师的帮助。