在上诉期间，当事人因交通事故要求赔偿误工费和交通费，是可以申请赔偿的。以下是对此问题的详细分析：

一、法律依据

根据《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。这一条款明确规定了误工费和交通费作为赔偿项目，适用于因交通事故导致的人身损害赔偿。

二、误工费的赔偿

1. 定义：误工费是指因交通事故导致受害人无法正常工作，从而造成的收入损失。
2. 计算方式：
   • 有固定收入者：误工费按照实际减少的收入计算。具体公式为：误工费=误工时间（天）×最近三年的平均日工资。误工时间根据医疗机构出具的证明确定；最近三年的平均日工资可通过银行流水、社保缴纳记录或单位开具的证明来计算。若无法提供近三年收入证明，可参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工的平均工资计算。
   • 无固定收入者：能举证证明最近三年平均年收入情况的，按上述有固定收入者的方法计算；不能举证证明最近三年平均年收入情况的，误工费=误工时间（天）×同行业上一年职工年平均工资÷365天（或按相近行业标准）。
3. 特殊群体：如个体工商户等，若能提供税收证明，则按实际减少的收入计算；否则，参照同行业或相近行业标准计算。

三、交通费的赔偿

交通费是指受害人或其家属因交通事故而产生的交通费用支出。这包括前往医疗机构治疗、转院治疗等过程中产生的交通费用。这些费用与加害人的加害行为存在相当因果关系，按照侵权法的理论，赔偿义务人应当对此承担赔偿责任。

四、申请赔偿的注意事项

1. 证据收集：当事人需要提供收入证明（如工资单、银行流水）、误工证明（如单位开具的请假条、停发工资证明）及医疗机构出具的休假建议等证据，以证明其误工费和交通费的损失。
2. 合理性评估：法院在审理过程中，会结合受害人的年龄、职业性质、健康状况等因素综合判断误工费和交通费的合理性。例如，对于已退休但仍在工作的人员，若能提供返聘合同和收入证明，也可主张误工费。

五、实际操作建议

1. 及时咨询：在上诉期间，当事人应及时咨询专业律师，了解具体的赔偿标准和申请流程。
2. 准备充分：当事人应准备充分的证据材料，以支持其赔偿申请。这包括收入证明、误工证明、交通费用票据等。
3. 遵循法律程序：当事人应遵循法律程序，按照法院的要求提交申请材料，并参加庭审等诉讼活动。

总结来看，在上诉期间，当事人因交通事故要求赔偿误工费和交通费是合法的，但需要提供充分的证据材料，并遵循法律程序进行申请。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。