个人申请工伤认定受理后，会给公司寄送《工伤认定举证通知书》。

一. 具体流程分析

1. 个人申请工伤认定：当员工认为自己在工作中受到伤害并符合工伤条件时，可以向当地的社会保险行政部门提出工伤认定申请。

2. 受理与通知：社会保险行政部门在收到工伤认定申请后，会进行初步审查。如果决定受理，根据《工伤保险条例》的相关规定，社会保险行政部门会向公司（即用人单位）寄送《工伤认定举证通知书》。

3. 公司的举证责任：公司在收到《工伤认定举证通知书》后，需要在规定的时间内向社会保险行政部门提供有关员工是否构成工伤的证据材料。如果公司未能在规定时间内举证，可能会承担不利的法律后果。

二. 法律依据

• 《工伤保险条例》第十九条：社会保险行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实，用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。职业病诊断和诊断争议的鉴定，依照职业病防治法的有关规定执行。对依法取得职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书的，社会保险行政部门不再进行调查核实。职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。

三. 总结

因此，个人申请工伤认定受理后，社会保险行政部门会给公司寄送《工伤认定举证通知书》，要求公司提供相关证据材料以协助工伤认定的调查核实工作。如有进一步需要，您可以继续咨询我。