您好，关于您提出的手指受伤无骨折工伤等级鉴定及赔偿标准的问题，我将为您详细解答。
首先，关于工伤等级鉴定，这主要依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》来进行。对于手指受伤的情况，评定伤残等级时会综合考虑受伤的具体部位、功能丧失的程度等因素。例如，如果是一拇指的指间关节断了，或者这一拇指的指间关节畸形了，并且功能完全丧失了，那很有可能就会被评定为七级伤残（当然，具体等级还需由专业机构鉴定后确定）。而您提到的情况是无骨折，但具体能评到什么伤残等级，还需要根据受伤部位、功能障碍程度等具体情况由劳动能力鉴定委员会来鉴定。
接下来，关于赔偿标准，这主要包括以下几个方面：
医疗费：这部分费用是据实报销的，也就是说，您在治疗手指受伤过程中所产生的所有合理医疗费用，都可以得到报销。
停工留薪期工资：在您因手指受伤而停工留薪期间，您的工资会按照受伤前的标准来发放。这是为了保障您在停工留薪期间的基本生活需求。
伤残津贴和一次性伤残补助金：如果您被鉴定为有伤残等级，那么您还可以获得伤残津贴和一次性伤残补助金。伤残津贴的发放比例会根据您的伤残等级来确定，而一次性伤残补助金的发放月数也会根据您的伤残等级有所不同。例如，十级伤残的一次性伤残补助金是7个月本人工资，七级伤残则是13个月本人工资。
一次性工伤医疗补助金和就业补助金：如果您在获得伤残等级鉴定后选择解除劳动关系，那么您还可以获得一次性工伤医疗补助金和就业补助金。不过，这两项补助金的具体标准会由各地根据实际情况来规定。
最后，关于手指工伤申请赔偿的流程，一般包括以下几个步骤：
确认申请时间：单位应在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；如果单位未申请，工伤职工或其近亲属、工会组织在1年内可直接申请。
准备申请材料：通常包括工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料、医疗机构诊断证明等。
社会保险行政部门受理并审核：一般会在60日内作出工伤认定决定。
进行劳动能力鉴定：认定为工伤后，由劳动能力鉴定委员会根据相关标准评定伤残等级。
申领赔偿：根据鉴定结果，按照工伤保险待遇标准，向社保经办机构申领赔偿。如果单位未缴纳工伤保险，则由单位承担相应赔偿责任。
如果您对鉴定结果存在异议，还可以通过法律途径去申诉、重新鉴定。希望以上解答能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。