针对您提出的“打住家工老板拖欠工资怎么处理”这一问题，核心前提是您作为住家工，遭遇了老板拖欠工资的情况。以下是针对这一问题的详细处理建议：

1. 首先尝试与老板协商：

   • 您可以先与老板进行友好沟通，明确表达您对工资拖欠的关切，并要求老板尽快支付拖欠的工资。
   • 在协商过程中，保持冷静和理性，避免情绪化，以便更有效地解决问题。

2. 收集并保留证据：

   • 如果协商无果，您需要开始收集并保留与工作相关的所有证据，如工作合同、工资条、工作记录、与老板的沟通记录等。
   • 这些证据将在后续的法律程序中起到关键作用，有助于证明您的权益和老板的拖欠行为。

3. 向劳动监察部门投诉：

   • 您可以向当地的劳动监察部门投诉老板的拖欠工资行为。劳动监察部门有权对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。
   • 在投诉时，提供详细的证据和情况说明，以便劳动监察部门能够更有效地介入处理。

4. 申请劳动仲裁或提起诉讼：

   • 如果劳动监察部门的处理未能满足您的要求，或者老板仍然拒绝支付工资，您可以考虑申请劳动仲裁或提起诉讼。
   • 劳动仲裁是一种相对快速且成本较低的解决方式，而诉讼则是一种更为正式和具有法律效力的解决方式。
   • 在申请劳动仲裁或提起诉讼前，建议您咨询专业律师（如我），以便更好地了解法律程序和您的权益。

5. 寻求法律援助或媒体曝光：

   • 如果您经济困难，无法承担律师费用，可以寻求法律援助机构的帮助。
   • 同时，您也可以考虑通过媒体曝光老板的拖欠工资行为，以引起社会关注和舆论压力，促使老板尽快解决问题。

在整个处理过程中，请务必保持冷静和理性，遵循法律程序，并尽可能收集和保留相关证据。如果您有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。