谋求职务提拔，如果通过正当途径和程序进行，则不属于不正当利益；但如果采取不正当手段，如请客送礼、行贿受贿等，则为不正当利益。下面我详细解释一下：

在正常的职场环境中，职务提拔是基于个人的工作表现、能力、贡献以及组织的需要等多方面因素综合考虑的结果。员工通过努力工作、提升自我、展现领导力和团队协作能力等方式，争取职务上的晋升，这是完全正当且值得鼓励的。这种提拔不仅符合组织的利益，也符合员工个人的职业发展需求。

然而，如果员工或其他人采取不正当手段来谋求职务提拔，如利用私人关系、进行权钱交易、行贿受贿等，这些行为就违背了职业道德和法律法规，属于谋取不正当利益。这种不正当的提拔方式不仅损害了组织的公平性和公正性，也破坏了职场的正常竞争秩序，更可能触犯法律，导致严重的法律后果。

因此，谋求职务提拔本身不是问题，关键在于是否通过正当途径和程序进行。我建议大家在职场中，要坚守职业道德，通过努力工作和提升自己的能力来争取更好的职业发展机会，而不是寄希望于不正当手段。如果遇到相关问题或困惑，可以直接向我咨询，我会提供专业的法律建议和支持。