关于“公司异常是董事长的责任还是法人的责任”这一问题，其实并不能简单地归咎于某一方，因为公司异常的情况可能涉及多个方面，且责任划分需根据具体情况来定。下面我将从几个角度进行详细分析：

1. 公司法人与董事长的角色定位：

   • 法人：在法律上，公司法人是指依法成立，具有民事权利能力和民事行为能力，依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织。法人代表（通常由董事长、执行董事或经理担任）是法人的对外代表，负责代表法人进行民事活动。
   • 董事长：作为公司董事会的主席，董事长负责召集和主持董事会会议，并代表董事会执行相关决策。董事长在公司经营管理中通常具有较大的权力和影响力。

2. 责任划分的依据：

   • 公司异常的具体情况：公司异常可能包括财务问题、经营违规、法律诉讼等多种情况。每种情况的责任主体可能都不相同。
   • 法律法规与公司章程：根据相关法律法规和公司章程的规定，董事长和法人代表各自承担不同的职责和义务。若违反相关规定导致公司异常，则应承担相应的责任。
   • 决策与执行过程：公司决策通常由董事会制定，而执行则由管理层负责。若决策或执行过程中出现问题导致公司异常，应追溯相关责任人的责任。

3. 具体责任分析：

   • 若公司异常是由于董事长在决策过程中的失误或违法行为导致的，那么董事长应承担主要责任。
   • 若公司异常是由于法人代表在代表公司进行民事活动中违反法律法规或公司章程导致的，那么法人代表（可能是董事长本人，也可能是其他人）应承担相应责任。
   • 在某些情况下，公司异常可能并非由单一原因造成，而是多个因素共同作用的结果。此时，应综合考虑各因素的责任大小，并据此划分责任。

综上所述，公司异常的责任并不能简单地归咎于董事长或法人代表某一方。而是需要根据公司异常的具体情况、法律法规与公司章程的规定以及决策与执行过程等多个因素来综合判断。若您在这方面遇到具体问题或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。