下班后回来受伤是否属于工伤，这需要根据具体情况来判断。以下是我根据相关法律法规和实际情况，为您做出的详细解答：

一般情况下，下班后回来受伤不属于工伤。因为工伤认定通常需要满足工作时间、工作场所、工作原因等要素。下班后，通常已经不属于工作时间，且回家的路途也不属于工作场所，因此，一般情况下，下班后回家受伤并不能认定为工伤。

特殊情况下，下班后回来受伤可能属于工伤：

1. 交通事故且非本人主要责任：如果您在下班回家的途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害，根据《工伤保险条例》第十四条第六项的规定，这种情况应当认定为工伤。例如，您在下班路上被一辆闯红灯的汽车撞伤，且经交警部门认定您不承担主要责任，那么您的受伤情况就可以认定为工伤。

2. 从事与工作有关的收尾性工作受伤：如果您在下班后，因工作需要返回单位进行与工作有关的收尾性工作，并在此过程中受伤，那么这种情况也有可能被认定为工伤。这要求您的受伤是在工作时间（合理延伸至收尾性工作的时间段）和工作场所内，且是因工作原因导致的。

3. 因履行工作职责在家受暴力等意外伤害：虽然这种情况较为罕见，但如果您因履行工作职责在家中遭到与工作有关联的不法分子报复伤害，也可能被认定为工伤。

总结与建议：

• 下班后回来受伤能否认定为工伤，关键在于受伤是否与工作存在关联性以及是否符合工伤认定的法定情形。
• 如果您认为自己的受伤情况可能属于工伤，应及时向单位报告，并在规定时间内（一般为事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内）向当地社会保险行政部门提出工伤认定申请，同时提交相关证据材料。
• 在申请工伤认定时，建议咨询专业律师或相关机构以获取准确的判断和相应的法律指导。如果您有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。