关于续病假是否必须找原先的医生，这个问题并没有一个绝对的答案，因为它可能取决于具体的公司规定、劳动合同以及当地的法律法规。不过，我可以给你一些一般性的建议和考虑因素。

首先，你需要查看公司的病假政策和规定。有些公司可能会要求员工在续请病假时，必须提供由原先医生出具的病假证明或建议。这是为了确保病假的真实性和合理性，以及员工确实需要继续休息。如果公司有这样的规定，那么你就需要遵循这个规定，去找原先的医生续开病假。

其次，如果公司没有明确规定必须找原先的医生，那么你可能有一定的自由度来选择医生。不过，即使在这种情况下，也建议你尽量找之前看过的医生或者去之前就诊的医院续开病假。因为这位医生对你的病情和病史有更深入的了解，能够更准确地评估你的健康状况，并给出合理的病假建议。

另外，你还需要考虑当地的法律法规。在某些地区，可能会有关于病假和医疗期的具体规定，包括是否需要提供特定医生的病假证明等。因此，在续请病假之前，最好先了解一下当地的法律法规，确保自己的做法符合规定。

总之，续病假是否必须找原先的医生取决于多种因素，包括公司的规定、劳动合同以及当地的法律法规。在续请病假之前，建议你先查看公司的病假政策，了解当地法律法规，并尽量找之前看过的医生或者去之前就诊的医院续开病假。如果有任何疑问或不确定的地方，最好咨询公司的HR部门或者当地的劳动法律专业人士。