关于您提出的“原定60退休，延迟4个月，可否改为延迟3个月迟休”的问题，这主要取决于具体的退休政策和单位规定。以下是我基于一般情况和法律原则给出的分析：

1. 退休政策规定：

   • 退休年龄和延迟退休的具体规定通常由国家或地方政府制定，并可能因地区、行业或单位性质而有所不同。
   • 您需要查阅相关的退休政策文件或咨询当地人社部门，以了解具体的退休年龄、延迟退休的条件以及是否允许调整延迟退休的时间。

2. 单位内部规定：

   • 除了国家政策外，一些单位或企业也可能有自己的退休和延迟退休规定。
   • 这些规定可能更加灵活，允许员工在一定范围内选择退休时间或延迟退休的时长。
   • 因此，您还需要了解并遵循您所在单位的内部规定。

3. 法律建议：

   • 在考虑是否调整延迟退休时间时，建议您首先明确自己的退休意愿和实际情况。
   • 接着，查阅相关的政策文件和单位规定，了解具体的条件和流程。
   • 如果您有任何疑问或不确定的地方，可以向我咨询或向当地人社部门、单位人事部门寻求帮助。

综上所述，关于您能否将原定的延迟4个月退休改为延迟3个月退休，这需要根据具体的退休政策和单位规定来确定。我建议您先了解清楚相关政策文件和单位规定，然后再做决定。如果您在这个过程中有任何法律问题或需要进一步的帮助，请随时向我提问。