关于您提出的“某某给工地老板做事，收工了在路上出事，工地老板有责任吗”这一问题，我可以从法律的角度为您分析如下：
结论前置：一般情况下，如果员工在收工后回家的路上发生事故，且该事故并非由工作原因或工地老板的过错直接导致，那么工地老板通常不承担法律责任。但具体情况还需根据事故的性质、原因以及员工与工地老板之间的法律关系来综合判断。
分析说明：
劳动关系与工伤认定：
- 首先，需要明确员工与工地老板之间是否存在劳动关系。如果存在劳动关系，且员工在工作时间和工作场所内因工作原因受到事故伤害，或者在下班途中受到非本人主要责任的交通事故等特定情形，可能构成工伤。然而，您描述的情况中，员工是在收工后回家的路上出事，且未提及是交通事故还是其他原因，因此不能直接认定为工伤。
非工作时间的事故责任：
- 在员工收工后回家的路上，如果发生的是非工作原因的事故（如个人原因导致的摔倒、被他人伤害等），且该事故与工地老板无关，那么工地老板通常不承担法律责任。因为此时员工已经脱离了工作状态，工地老板对其个人行为没有控制力，也没有义务为其个人行为承担责任。
特殊情况下的责任判断：
- 当然，也存在一些特殊情况。比如，如果工地老板提供了交通工具供员工下班使用，且该交通工具在事故中存在问题（如刹车失灵、灯光不亮等），导致员工发生事故，那么工地老板可能需要承担一定的责任。或者，如果工地老板在员工下班途中安排了某项与工作相关的任务，且该任务直接导致了事故的发生，那么工地老板也可能需要承担责任。
综上所述，员工在收工后回家的路上出事，工地老板是否有责任需要根据具体情况来判断。如果事故并非由工作原因或工地老板的过错直接导致，那么工地老板通常不承担法律责任。但如果您认为存在特殊情况或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。