业主给工人红包并非法律义务，而是个人情谊行为，因此没有固定的金额标准。具体分析如下：

一. 红包性质

• 红包在中国文化中常作为一种表达感谢、祝福或庆祝的方式，尤其在特定场合如婚礼、节日或庆典中更为常见。
• 在业主与工人的关系中，红包通常不是基于合同或法律义务而给予的，而是业主出于个人情谊或对工人工作的认可而自愿给予的。

二. 金额标准

• 由于红包是情谊行为，因此没有固定的金额标准。业主可以根据自己的经济状况、与工人的关系亲疏、工人的工作表现以及当地的习俗等因素来决定红包的金额。
• 一般来说，红包的金额应适中，既不过于吝啬也不过于慷慨，以避免给工人造成不必要的压力或误解。

三. 建议

• 我建议，如果业主想要给工人红包，可以先了解当地的习俗和常规做法，再结合自己的实际情况来决定。
• 红包的金额可以是一个吉祥的数字，如66元（寓意顺利）、88元（寓意发财）等，但具体金额还需根据业主的个人情况和意愿来确定。

综上所述，业主给工人红包并非法律义务，而是基于个人情谊的自愿行为。因此，没有固定的金额标准，业主可以根据自己的实际情况和意愿来决定是否给予红包以及红包的金额。如有进一步需要，您可以继续咨询我。