职工带薪年休假的天数依据其累计工作年限确定。具体而言：

1. 职工累计工作已满1年不满10年的，年休假为5天；
2. 职工累计工作已满10年不满20年的，年休假为10天；
3. 职工累计工作已满20年的，年休假为15天。

此外，国家法定休假日和休息日不计入年休假的假期之内。

值得注意的是，职工在以下特定情形下，不享受当年的带薪年休假：

1. 职工依法享受寒暑假，且休假天数多于年休假天数的；
2. 职工请事假累计20天以上，且单位按照规定不扣工资的；
3. 累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的；
4. 累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的；
5. 累计工作满20年以上的职工，请病假累计4个月以上的。

若您对此类问题仍有疑问，或面临具体的劳动纠纷，欢迎随时向我提问。