针对抚恤金被扣的情况，撰写申诉材料时，应当确保内容详实、逻辑清晰、法律依据明确。以下是一份申诉材料的基本框架和要点，供您参考：

1. 标题：明确写明“关于抚恤金被扣的申诉书”。

2. 申诉人基本信息：

   • 姓名、性别、年龄、身份证号码、联系方式等。
   • 与被扣抚恤金的关系（如直系亲属、法定继承人等）。

3. 被申诉人基本信息：

   • 单位名称（如发放抚恤金的机构或部门）。
   • 法定代表人或负责人的姓名、职务。
   • 联系方式。

4. 申诉请求：

   • 明确陈述申诉的主要目的，即要求恢复被扣的抚恤金，并可能涉及的具体金额。
   • 如有可能，提出具体的补偿或赔偿要求。

5. 事实与理由：

   • 详细描述抚恤金被扣的具体情况，包括时间、地点、金额等。
   • 阐述被扣抚恤金的原因，以及您认为该原因不合理或不合法的依据。
   • 引用相关法律法规，说明您认为被扣抚恤金的行为违反了哪些法律规定。

6. 证据材料：

   • 列举并附上所有能够支持您申诉的证据材料，如抚恤金发放记录、相关法律文书、通讯记录等。
   • 对每一份证据进行简要说明，指出其证明的内容。

7. 法律依据：

   • 明确列出您认为适用于本案的法律法规条款，如《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国社会保险法》等。
   • 对每一条法律依据进行解释，说明其如何支持您的申诉请求。

8. 结尾：

   • 表达您希望被申诉人能够正视问题、积极解决的态度。
   • 明确表示愿意配合相关部门进行调查，并提供必要的协助。
   • 署名并注明日期。

在撰写申诉材料时，请务必保持客观、冷静，避免使用过激或不当的言辞。同时，确保所有信息的真实性和准确性，以免因虚假陈述而影响申诉效果。如有需要，您可以随时向我咨询具体的法律问题或寻求进一步的帮助。