因工作原因摔坏了个人相机，赔偿事宜需根据具体情况来定。以下是从几个不同角度给出的分析：

1. 是否属于工伤：

   • 如果摔坏相机是在工作时间和工作场所内，且是因执行工作任务而导致的，那么这可能被视为工伤事故。在这种情况下，你应首先向单位报告，并按照单位的工伤保险流程进行申请。工伤保险可能会覆盖相机的维修或更换费用。

2. 单位责任与个人责任：

   • 如果摔坏相机是由于单位提供的设备或工作环境存在安全隐患，或者单位未提供必要的防护措施导致的，那么单位应承担相应的赔偿责任。
   • 如果摔坏相机是由于你个人的疏忽或操作不当导致的，且不属于工伤范畴，那么你可能需要自己承担相机的维修或更换费用。但也可以与单位协商，看是否能获得一定的补偿或帮助。

3. 赔偿方式：

   • 如果确定单位需要赔偿，赔偿方式可能包括直接支付相机的维修费用、更换新相机的费用，或者按照相机的市场价值进行赔偿。
   • 如果单位同意赔偿，建议与单位签订书面协议，明确赔偿金额、赔偿方式以及赔偿时间等细节，以确保双方权益得到保障。

4. 法律途径：

   • 如果与单位就赔偿事宜无法达成一致，你可以考虑通过法律途径来维护自己的权益。例如，可以向当地劳动监察部门投诉，或者提起劳动仲裁或诉讼。

在处理此类问题时，建议你保持与单位的良好沟通，并尽可能收集相关证据（如事故现场照片、证人证言等）来支持自己的主张。如果你有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。