外出就医往返路上一般不算病假。病假通常是指员工因患病或非因工受伤，需要停止工作进行医疗和休息的时间。而外出就医往返路上的时间，并不属于直接进行医疗或休息的时间，因此一般不被计入病假。

具体来说，病假是员工因健康原因无法正常工作，需要在家休息或住院治疗的时间。这段时间内，员工通常会得到相应的病假待遇，如病假工资等。然而，外出就医往返路上的时间，虽然与员工就医有关，但并不属于直接的医疗或休息时间，因此不被计入病假。

当然，如果员工的外出就医是因为工作原因导致的伤病，且需要长时间往返治疗，那么根据具体情况，用人单位可能会给予一定的特殊照顾，如提供交通补贴、调整工作时间等。但这并不属于病假的范畴，而是用人单位根据实际情况做出的特殊安排。

总之，外出就医往返路上的时间一般不被计入病假。如果员工有这方面的需求或疑问，建议与用人单位的人力资源部门或相关部门进行沟通，以了解具体的政策安排。