如你认为该邀约公告对你造成了不公，你首先应当仔细审查公告内容，确认是否存在违反相关法律法规或招标文件规定的情况，随后可依法向相关部门提出质疑或投诉。具体分析如下：

一. 审查公告内容

1. 检查公告的合法性：根据《中华人民共和国招标投标法》及相关实施条例，招标公告应当具有合法性，不得存在歧视性条款或违反公平竞争原则的内容。你需要仔细审查公告中的各项要求，确认其是否违反了相关法律法规或招标文件的规定。

2. 核对自身资格：确认你自身是否满足公告中的投标资格要求。如果公告中的要求明显超出了合理范围，或者对你造成了不公平的待遇，那么你可能有权对此提出质疑。

• 例如，如果公告中要求投标人必须具备某项特定的资质，而你实际上具备该资质但却被排除在外，那么你就可能需要对此提出质疑。

二. 提出质疑或投诉

1. 向招标方提出质疑：如果你认为公告内容存在不合法或不合理之处，首先可以尝试向招标方提出书面质疑。质疑应当明确指出问题所在，并附上相关证据材料。招标方在收到质疑后，应当及时进行答复。

2. 向行政监督部门投诉：如果招标方对你的质疑未作出满意答复，或者你认为其答复仍然存在问题，那么你可以向相关的行政监督部门（如住房和城乡建设部门、财政部门等）提出投诉。投诉时，你需要提交详细的投诉书和相关证据材料。

三. 法律救济途径

1. 行政复议或行政诉讼：如果你对行政监督部门的处理结果仍然不满，那么你可以依法申请行政复议或提起行政诉讼。这是维护你合法权益的最后一道防线。

我建议，在提出质疑或投诉之前，你应当充分收集相关证据材料，并确保自己的诉求具有合理性和法律依据。同时，你也应当了解相关的法律法规和招标文件规定，以便更好地维护自己的权益。如有进一步需要，你可以继续咨询我。