关于公司法人和办税员是否可以为同一个人，这个问题在法律上并没有明确的禁止性规定，因此理论上两者是可以由同一人担任的。然而，在实际操作中，我们需要考虑多个因素来评估这种安排的合理性和可行性。

首先，从合规性的角度来看，虽然法律没有明文规定法人和办税员不能是同一人，但企业在做出这样的决策时，还是需要充分考虑税务部门的实际要求和指导意见。税务部门出于监管需要，往往倾向于建议法定代表人不要兼任财务人员，以确保税务处理的独立性和公正性。因此，企业在决定是否让法人兼任办税员时，应与当地税务部门进行充分沟通，确保税务管理的合规性。

其次，从风险管理的角度来看，法人和办税员由不同的人担任有助于维护公司治理结构的清晰性和责任划分的明确性。如果两者由同一人担任，可能会增加内部管理混乱和潜在的财务作弊风险。因此，企业在评估这种安排时，需要充分考虑内部控制的有效性、财务透明度以及外部审计的便利性等因素。

最后，从企业管理实践的角度来看，分设法人和办税员两职通常被视为一种更为妥当的做法。这样既能确保税务事务的高效处理，又能有效防控风险。特别是在大型企业或治理结构较为复杂的公司中，这种分工合作的方式更有助于保持公司治理的规范性和税务管理的专业性。

综上所述，虽然法律上并未直接限制法人和办税员不能为同一人，但从企业管理实践、风险控制及税务合规角度出发，分设两职更为妥当。企业应根据自身实际情况和外部环境要求，做出合理的人员配置决策。如果确实存在资源有限或特殊情况需要法人兼任办税员时，应确保具备必要的税务知识和技能，并与当地税务部门进行充分沟通以确保合规性。