上班路上自己摔倒了通常不能申请工伤。以下是对此问题的详细分析：

法律依据

根据《工伤保险条例》第十四条的规定，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。这一条款明确指出了工伤认定的一个特定情形，即伤害必须是由非本人主要责任的交通事故等外部因素导致的。

具体分析

1. 非交通事故导致的摔倒：

   • 如果员工在上下班途中自己走路或骑车不小心摔倒，且并非由于交通事故或其他外部因素（如城市轨道交通、客运轮渡、火车事故）导致，那么这种摔倒通常是由员工自身疏忽或不小心造成的。
   • 在这种情况下，员工需承担全部责任，因此一般不符合工伤认定的条件，不能被认定为工伤。

2. 特殊情况下的考虑：

   • 虽然一般情况下自己摔倒不算工伤，但如果能证明摔倒与工作有直接关系（例如，因工作需要前往特定地点而摔倒，且该地点存在安全隐患），或者存在其他特殊情况（如恶劣天气导致路面湿滑等，且能证明该情况非个人所能预见和避免），则可能需要进一步评估是否应认定为工伤。
   • 然而，这些情况通常需要额外的证据来支持，并且需要依据具体的法律法规进行判定。

结论

综上所述，上班路上自己摔倒是否能认定为工伤，不能一概而论。在大多数情况下，如果摔倒并非由交通事故或其他外部因素导致，且员工需承担全部责任，那么通常不被认定为工伤。然而，在具体案件中，仍需根据摔倒的原因、情境以及相关法律法规进行综合分析和判断。如果您对此类问题有疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。