如果你在部队工作完成后没有拿到工资，首先不要慌张，这个问题是可以通过合法途径解决的。以下是我为你提供的具体建议：

1. 与部队协商：

   • 首先，你可以尝试与部队方面进行沟通协商，了解未发放工资的具体原因，并表达你的合理诉求。很多时候，问题可能只是出于误会或行政流程的延误，通过协商往往能够找到解决方案。

2. 向劳动行政部门投诉：

   • 如果协商无果，你可以向当地的劳动局监察大队进行投诉。他们会对你的情况进行调查，并依据相关法律法规为你提供帮助。

3. 申请劳动仲裁：

   • 若投诉后问题仍未解决，你可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁是一种快速、有效的解决劳动争议的方式，它会根据你的申请和提供的证据进行裁决。

4. 提起诉讼：

   • 如果你对仲裁裁决不服，还可以向人民法院提起诉讼。在诉讼过程中，你需要提供充分的证据来支持你的主张，法院将依法进行审理并作出判决。

在处理这个问题的过程中，你需要保留好所有与工资相关的证据，如工作合同、工资单、出勤记录等。这些证据将对你的诉求提供有力的支持。

同时，我也要提醒你，虽然你有权维护自己的合法权益，但在整个过程中要保持冷静和理性，避免采取过激行为。法律是保护我们权益的有力武器，但我们也需要遵守法律法规，以合法、合理的方式来争取自己的利益。

如果你在这个过程中遇到任何困难或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。我作为一名专业律师，将竭诚为你提供支持和帮助。