员工劳动官司是可以请求法律援助的。具体来说，需要满足一定的条件：
经济困难条件：申请人需要符合当地规定的经济困难标准。比如，家庭人均收入低于当地最低生活保障标准，或者因意外事件、重大疾病等特殊原因导致生活困难，无法承担法律服务费用等情况。
案件范围条件：劳动纠纷案件通常属于法律援助的受理范围，例如涉及劳动者与用人单位之间因确认劳动关系、订立、履行、变更、解除和终止劳动合同，劳动报酬、经济补偿或者赔偿金等发生的争议。
在申请法律援助时，申请人应向法律援助机构提交相关材料，包括身份证、经济困难证明、与案件相关的证据材料等。法律援助机构会对申请进行审查，在规定时间内作出是否给予法律援助的决定。
如果你正面临劳动官司且符合上述条件，可以准备相关材料向当地的法律援助机构提出申请。如果你有任何疑问或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询，我专注于婚姻家庭、民间借贷、合同纠纷、刑事辩护、交通事故、劳动纠纷等领域，会尽力为你提供帮助。