催收发短信给公司财务是否违法，需根据短信内容及发送频率等具体情况判断。若短信内容合法、未侵犯他人合法权益，且发送频率适中，未对公司财务的正常工作造成干扰，则不构成违法。反之，若短信内容包含侮辱、诽谤、威胁、骚扰等不当内容，或发送频率过高，对公司财务的正常工作造成严重影响，则可能构成违法。

一. 合法催收短信的条件

1. 内容合法性：催收短信的内容必须合法，不能包含任何违法信息，如高利贷、赌债等非法债务的催收，或编造不实信息污蔑债务人等。
2. 未侵犯合法权益：短信的发送不能侵犯公司财务或其他相关人员的合法权益，如隐私权、名誉权等。
3. 发送频率适中：短信的发送频率应适中，不能过于频繁，以免对公司财务的正常工作造成干扰。

二. 违法催收短信的情形

1. 使用不当内容：若短信中包含侮辱、诽谤、威胁、骚扰等不当内容，如明确表示要伤害债务人及其家人的人身安全，或编造不实信息损害债务人的名誉和声誉，则可能构成违法。
2. 发送频率过高：若短信发送频率过高，频繁、不分昼夜地发送大量短信，对公司财务的正常工作造成严重干扰，也可能构成违法。

三. 法律依据

根据《治安管理处罚法》第四十二条，多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息，干扰他人正常生活的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款。因此，若催收短信违反上述规定，则可能面临相应的法律责任。

四. 总结与建议

在催收过程中，发送短信给公司财务时，应确保短信内容合法、未侵犯他人合法权益，且发送频率适中。避免使用不当内容或过高频率的短信对公司财务的正常工作造成干扰，以免引发法律纠纷。同时，公司财务在遇到违法催收短信时，也应及时寻求法律援助和保护。

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