如果工伤后没钱赔偿，你可以按照以下途径来寻求解决方案：

1. 要求用人单位先行支付：

   • 根据《工伤保险条例》，若用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。
   • 若用人单位拒绝支付，你可以向劳动监察部门投诉，责令其支付，或者申请劳动仲裁，要求用人单位支付工伤治疗等相关费用。

2. 申请工伤保险基金先行支付：

   • 若用人单位已缴纳工伤保险，但因其经济困难无法及时支付治疗费用，你可以申请工伤保险基金先行支付。
   • 工伤保险基金支付后，将向用人单位追偿。

3. 法律维权：

   • 若与用人单位协商无果，你可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求单位支付工伤赔偿及医疗费用。
   • 对仲裁结果不服的，还可以在规定期限内向人民法院提起诉讼，通过法律强制手段保障自身权益。

4. 申请社会救助：

   • 在符合条件的情况下，你可以向民政部门等申请医疗救助、临时救助等，以缓解经济压力。

5. 保留证据，以便后续主张赔偿：

   • 在整个过程中，务必保留好所有相关的票据凭证和医疗记录，以便后续主张赔偿时作为证据使用。

综上所述，面对工伤没钱赔偿的困境，你可以通过多种途径来寻求解决方案。建议你首先与用人单位协商，若协商无果，则及时采取法律手段维护自己的合法权益。若需要进一步的法律帮助或咨询，请随时向我提问。