针对您提出的“小时工加班中介不给加班费怎么办”的问题，以下是我为您提供的详细解答：
首先，要明确的是，无论是全职员工还是小时工，只要提供了加班劳动，都有权获得相应的加班费。这是劳动者的合法权益，受到法律的保护。
当您遇到中介不给加班费的情况时，可以采取以下步骤来维护自己的权益：
与中介沟通：
- 首先尝试与中介进行友好沟通，明确表达您对于加班费的诉求。
- 在沟通过程中，务必保留好聊天记录、通话录音等证据，以备后续使用。
向劳动监察部门反映：
- 如果与中介的沟通没有结果，您可以向当地的劳动监察部门反映情况。
- 准备相关证据，如工作记录、考勤表、工资条等，以证明您与中介之间的劳务关系以及加班未支付加班费的事实。
- 劳动监察部门有权对中介进行调查，并根据调查结果采取相应的纠正措施或处罚。
申请仲裁或提起诉讼：
- 如果劳动监察部门的处理未能满足您的诉求，或者您希望更快速地解决争议，可以选择申请仲裁。
- 根据规定，劳动争议由劳动合同履行地或用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。
- 若对仲裁结果不满，您还可以向人民法院提起诉讼，依靠法律强制力来维护自己的权益。
在维权过程中，请务必注意以下几点：
- 保留证据：证据是维权的关键，无论是与中介的沟通记录还是工作记录、考勤表等，都应妥善保存。
- 了解法律：熟悉《劳动合同法》、《劳动法》等相关法律法规，确保自己的诉求有法律依据。
- 及时行动：不要拖延维权时间，以免错过最佳维权时机。
综上所述，当您遇到小时工加班中介不给加班费的情况时，应首先尝试与中介沟通解决；若沟通无果，则向劳动监察部门反映情况并准备相关证据；若仍无法解决，则可选择申请仲裁或提起诉讼来维护自己的合法权益。