结论前置：给对方公司发告知函，显示“朋友代收”，并不一定构成有效送达，其有效性取决于多个因素，包括但不限于合同约定、法律规定以及代收人的身份和权限。

详细分析：

1. 合同约定：

   • 首先，应查看双方合同中是否有关于送达方式的明确约定。如果合同中规定了特定的送达方式（如必须本人签收、或指定代收人等），则应严格按照合同约定执行。若合同中没有明确约定，或约定不明确，则需要参考法律规定。

2. 法律规定：

   • 在没有合同特别约定的情况下，告知函的送达通常需要遵循法律规定。一般来说，法律可能要求送达必须直接送交受送达人或者与之有特定关系的人（如法定代表人、授权代表等），并可能需要有签收记录以证明送达的有效性。
   • “朋友代收”可能并不满足法律对有效送达的严格要求，除非能证明该“朋友”具有代收的法律权限或双方有此前的约定。

3. 代收人的身份和权限：

   • 如果代收人是对方公司的员工或授权代表，并且有权代收此类函件，那么“朋友代收”可能被视为有效送达。但这需要你方有充分的证据来证明代收人的身份和权限。
   • 如果代收人仅仅是对方公司员工的私人朋友，且没有明确的代收权限，那么这种送达方式很可能不被视为有效。

4. 实际操作的建议：

   • 在发送告知函时，应尽可能选择更正式、更可靠的送达方式，如通过邮政特快专递（EMS）并要求回执，或者通过有资质的第三方送达机构进行送达。
   • 如果确实需要采用非传统方式送达（如通过朋友代收），应事先与对方公司沟通并确认其接受此种送达方式，并尽可能保留相关证据以证明送达的有效性。

综上所述，给对方公司发告知函显示“朋友代收”并不一定构成有效送达。为了确保送达的有效性，建议你在发送前仔细审查合同约定和法律规定，并选择合适的送达方式。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。