针对您提出的“换法人规避工伤怎么办”的问题，我可以明确地告诉您：公司变更法人并不能逃避工伤赔偿责任。下面我将从几个方面详细解释这一结论：

1. 法人变更的法律效力：

   • 法人变更并不影响公司对外承担民事责任。也就是说，即便公司换了法人，之前因工伤产生的赔偿责任依然需要由公司承担。

2. 工伤赔偿的法律依据：

   • 根据相关法律规定，用人单位有义务为职工缴纳工伤保险。当职工因工作而遭受事故伤害，且被认定为工伤后，工伤保险基金和用人单位需依照规定支付工伤保险待遇。
   • 这意味着，不管公司法人是否变更，工伤职工的合法权益都受到法律的保护，公司必须依法承担赔偿义务。

3. 职工维权途径：

   • 如果公司拒绝承担赔偿责任，工伤职工可以通过劳动仲裁或民事诉讼等法律途径来维护自身权益。
   • 在仲裁或诉讼过程中，相关部门会审查劳动关系以及工伤认定等事实。只要工伤认定是成立的，公司就必须承担起赔偿义务。

4. 实际案例说明：

   • 以小何的案例为例，小何在小丽公司工作时受伤，被认定为工伤。之后该公司进行了法人变更，但新法人以法人变更为由拒绝承担赔偿责任是不合法的。
   • 因为法人变更不影响公司对外承担民事责任，所以小丽公司不能因法人变更而逃避工伤赔偿。小何可以通过法律途径维权，要求公司支付工伤保险待遇。

综上所述，公司变更法人并不能成为逃避工伤赔偿的借口。工伤职工的权益会在法律的保障下得以维护。如果您或您身边的人遇到了类似的问题，可以及时向我咨询，我会为您提供专业的法律帮助。