从业人员确实包含劳务派遣人员。在劳务派遣的用工形式下，劳务派遣人员虽然与劳务派遣公司存在劳动关系，但他们实际上是在用工单位的管理和指挥下提供劳动的，因此，从实际用工角度来看，他们也是用工单位的从业人员的一部分。

详细分析如下：

1. 从业人员的定义：

   • 从业人员是指在本单位工作并取得劳动报酬的全部人员。这一定义并不局限于某种特定的用工形式，而是涵盖了所有为本单位提供劳动并获取报酬的人员。

2. 劳务派遣人员的法律地位：

   • 劳务派遣人员与劳务派遣公司签订劳动合同，建立劳动关系。但在实际工作中，他们被派遣到用工单位，接受用工单位的管理和指挥，为用工单位提供劳动，并从用工单位获取劳动报酬。
   • 因此，从劳动关系的角度来看，劳务派遣人员与劳务派遣公司存在法律关系；但从实际用工的角度来看，他们是用工单位的从业人员。

3. 劳务派遣人员在统计中的处理：

   • 在进行企业或单位从业人员统计时，应严格按照相关法律法规和统计标准进行处理。
   • 劳务派遣人员作为实际为用工单位提供劳动的人员，应被纳入用工单位的从业人员统计范畴中。

综上所述，从业人员包含劳务派遣人员，这是由劳务派遣人员的实际工作状态和法律地位所决定的。如果你在这方面有任何疑问或需要进一步的法律咨询，请随时向我提问。