首先，我们需要明确一点：领导贪钱受牵连是否会被开除，这并不是一个可以直接给出简单“是”或“否”答案的问题。它涉及到具体的案情、法律规定以及单位的内部规定等多个因素。

1. 从法律角度来看：

   • 如果领导贪钱的行为构成了犯罪，比如贪污罪、受贿罪等，那么根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，他可能会面临刑事处罚，包括有期徒刑、拘役、罚金等。在这种情况下，单位通常会根据法律规定和内部规章制度，对犯罪领导进行相应的处理，开除公职是其中一种可能的处理结果。
   • 如果领导贪钱的行为尚未构成犯罪，但违反了单位的纪律规定或职业道德规范，那么单位可能会根据内部规定对其进行纪律处分，如警告、记过、降级、撤职等，但不一定会开除。

2. 从单位内部规定来看：

   • 不同的单位对于员工违纪行为的处理规定是不同的。有些单位对于贪污行为采取零容忍的态度，一旦发现即予开除；而有些单位则可能根据贪污的数额、情节等因素进行综合考虑，作出相应的处理决定。

3. 从实际情况来看：

   • 领导贪钱受牵连的具体情况千差万别，有的可能涉及巨额资金，有的可能只是小额贪污；有的可能情节严重，有的可能情节轻微。因此，在处理这类问题时，需要综合考虑各种因素，包括贪污的数额、情节、影响以及领导的个人表现等。

综上所述，领导贪钱受牵连是否会被开除，并没有一个统一的答案。它取决于具体的案情、法律规定以及单位的内部规定等多个因素。如果你或你身边的人遇到了类似的问题，建议尽快咨询专业的律师或法律顾问，以便根据具体情况作出正确的应对。