以前有过逾期记录，并不直接影响在国企上班。以下是对此问题的详细分析：

一. 逾期记录与就业关系

1. 无直接关联：逾期记录主要反映的是个人在金融方面的信用状况，而国企招聘员工时，主要关注的是应聘者的专业能力、工作经验、综合素质等，与金融信用状况无直接关联。
2. 特殊情况：除非国企在招聘时特别注明了需要考察应聘者的金融信用状况，或者应聘者所应聘的岗位与金融信用有密切关系（如财务、会计等），否则逾期记录通常不会影响应聘者在国企的就业。

二. 逾期记录的影响范围

1. 金融领域：逾期记录主要会影响个人在金融领域的信用评级，如申请贷款、信用卡等时可能会受到限制。
2. 非金融领域：在非金融领域，如就业、租房等，逾期记录通常不会作为评估的依据。

三. 建议

1. 关注招聘要求：在应聘国企时，应仔细阅读招聘要求，了解国企对应聘者的具体要求，以便更好地准备应聘材料。
2. 积极展示自身优势：在应聘过程中，应积极展示自己的专业能力、工作经验和综合素质，以提高应聘成功率。

综上所述，以前有过逾期记录，并不会直接影响在国企上班。我建议你在应聘国企时，重点关注招聘要求，并积极展示自己的优势，以提高应聘成功率。如有进一步需要，您可以继续咨询我。