信用卡有逾期通常不会直接影响你报考国企公司，但可能会在背景调查或入职环节产生一定影响，具体取决于逾期情况、国企的招聘政策以及岗位性质。以下从不同角度为你详细分析：

1. 报考环节：在报考国企公司时，一般只需要提交基本的报名材料，如简历、学历证明等，信用卡逾期情况通常不会作为报考的直接限制条件。国企的招聘主要关注的是你的学历、专业、工作经验等是否符合岗位要求，以及你的综合素质是否满足企业的需求。因此，单纯的信用卡逾期不会阻止你报考国企。

2. 背景调查环节：部分国企在招聘过程中会进行背景调查，这通常包括核实你的学历、工作经历、信用记录等。如果你的信用卡逾期情况较为严重，比如逾期次数多、逾期时间长、欠款金额大等，这可能会在你的信用记录中留下不良记录，从而在背景调查中被发现。虽然这不会直接导致你失去报考资格，但可能会影响国企对你的综合评价，进而影响你的录用机会。

3. 岗位性质：对于一些涉及财务、金融等敏感岗位的国企招聘，对信用记录的要求可能会更加严格。因为这些岗位需要员工具备高度的诚信和责任感，信用卡逾期可能被视为不诚信的表现，从而影响你的录用。如果你报考的是这类岗位，且信用卡逾期情况较为严重，那么你的录用机会可能会受到较大影响。

4. 逾期情况的改善：如果你的信用卡逾期情况已经得到改善，比如已经还清了欠款、逾期记录已经消除等，那么这将对你的报考和录用产生积极影响。及时改善逾期情况，展示你的诚信和责任感，有助于提升国企对你的好感度。

建议：

• 在报考国企前，尽量改善自己的信用卡逾期情况，还清欠款并消除不良记录。
• 在准备报名材料时，可以主动说明自己的逾期情况（如果确实存在且较为严重），并展示自己已经采取的措施和改善的成果，以体现自己的诚信和责任感。
• 关注国企的招聘公告和政策，了解具体岗位对信用记录的要求，以便有针对性地准备。

如果你还有其他关于国企招聘或信用卡逾期的法律问题，可以直接向我咨询。