工资全部给老婆是合法的，但这一行为需要基于夫妻双方的真实意愿，并且不能影响双方履行法定义务。

详细分析如下：

1. 夫妻财产制度：

   • 根据《民法典》的规定，夫妻在婚姻关系存续期间所得的工资、奖金、劳务报酬等财产，均属于夫妻共同财产，归夫妻共同所有。因此，一方将工资交给另一方管理，并不违反法律规定。
   • 夫妻双方也可以通过书面形式约定婚姻关系存续期间所得的财产以及婚前财产的归属。这种约定具有法律效力，但必须是出于双方的真实意愿。

2. 合法性及权益保障：

   • 工资上交必须是自愿的，不能存在欺诈、胁迫等违背一方真实意愿的情况。
   • 即使一方将工资全部上交，也依然享有对共同财产的平等处理权，包括知情权、使用权和收益权等。
   • 上交工资后，必须确保自己仍有能力履行抚养子女、赡养老人等法定义务。

3. 实际考虑：

   • 在实际操作中，夫妻双方应谨慎考虑并合理安排财产管理，以避免可能因财产问题带来的纠纷。
   • 如果双方在财产管理上产生纠纷，首先应尝试通过协商解决；协商不成时，可以通过法律途径来维护自己的合法权益。

综上所述，工资全部给老婆这一行为，在符合夫妻双方真实意愿、不影响法定义务履行，并且保障双方权益的前提下，是合法的。如果你在这方面有任何具体的问题或疑虑，可以直接向我咨询，我会为你提供更详细的法律建议。