公职人员如果违反计生法律，如婚外生子，将面临降级、撤职或开除等严重的纪律处分。

一. 公职人员违反计生法律的处理

1. 纪律处分：根据《行政机关公务员处分条例》第三十三条，公职人员如果违反规定超计划生育，即婚外生子，将给予降级或者撤职处分。这一规定明确指出了公职人员违反计生法律所面临的直接后果，体现了对公职人员行为规范的严格要求。
2. 情节严重时的处理：同样依据《行政机关公务员处分条例》第三十三条，如果公职人员违反计生法律的情节严重，将给予开除处分。这显示了对于严重违反计生法律行为的零容忍态度，旨在维护公务员队伍的纯洁性和高效性。

二. 实例说明

• 例如，某公职人员因婚外情导致超计划生育，这一行为不仅违反了社会公德和家庭伦理，也严重损害了公职人员的形象和公众对政府的信任。根据相关规定，该公职人员将面临降级、撤职或开除等纪律处分，具体处理结果将根据实际情况和法律法规进行决定。

我的观点：公职人员作为社会的榜样和政府的代表，应当严格遵守法律法规，包括计生法律。婚外生子等违反计生法律的行为不仅损害了个人和家庭的利益，也影响了公务员队伍的整体形象和声誉。因此，我强烈建议公职人员要时刻保持警醒，以身作则，严格遵守计生法律，为社会树立良好的榜样。如有进一步需要，您可以继续咨询我。