可以。孩子满18岁后，完全有资格使用银行卡来接收工资。以下是详细的分析：

一. 年满18周岁的法律地位

根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规，年满18周岁的自然人被认定为成年公民，享有完整的民事行为能力。这意味着他们可以独立实施各种民事法律行为，包括办理银行卡和接收工资。

二. 工资支付方式的合法性

《中华人民共和国劳动法》规定工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，并未具体规定支付方式。在实际操作中，工资可以通过现金、银行卡转账、第三方支付平台等多种方式支付。因此，使用银行卡支付工资是符合法律规定的。

三. 银行卡办理与使用的便利性

1. 银行卡办理：年满18周岁的个人可以凭有效身份证件（如身份证）到银行办理银行卡，无需监护人陪同或代为办理。
2. 工资发放：一旦银行卡办理成功，雇主或公司就可以通过银行转账的方式将工资直接打入该银行卡账户，既方便又快捷。

• 例如，一个刚满18岁的大学生，在暑假期间找到了一份兼职工作。他可以使用自己的身份证办理一张银行卡，并将该银行卡信息提供给雇主。雇主在发放工资时，就可以直接将工资转入他的银行卡中。

四. 注意事项

虽然年满18周岁的个人可以自由使用银行卡接收工资，但在实际操作中仍需注意以下几点：

1. 确保银行卡信息安全：避免将银行卡密码、验证码等敏感信息泄露给他人。
2. 及时核对工资到账情况：如发现工资未按时到账或有误，应及时与雇主或银行联系核实。

综上所述，孩子满18岁后完全可以使用银行卡来接收工资。我的观点是，这不仅符合法律法规的规定，也是现代支付体系下的一种便捷、安全的支付方式。如有进一步需要，您可以继续咨询我。