关于招投标中排斥潜在投标人的规定，我可以从以下几个方面为您详细解答：
一、核心结论
招投标中，招标人以不合理条件限制、排斥潜在投标人或投标人的行为是违法的，严重违反了《中华人民共和国招标投标法》及《中华人民共和国招标投标法实施条例》所确立的公平、公正、公开和诚实信用原则。
二、不合理限制的常见情形
在招投标活动中，招标人不得设定与招标项目具体特点和实际需要不相适应或与合同履行无关的条件来限制潜在投标人。以下行为被视为以不合理条件限制、排斥潜在投标人或投标人：
- 提供有差别的项目信息，如对同一招标项目，向不同潜在投标人提供的信息存在差异。
- 设定不合理的资格、技术、商务条件，如小型项目却要求投标人具备大型项目的业绩。
- 以特定区域或行业业绩为加分或中标条件，如限定只有特定行政区域或行业的业绩才能作为评价依据。
- 采取不同的资格审查或评标标准，对部分潜在投标人放宽审查，而对另一部分则严格。
- 限定特定品牌、原产地或供应商，如指定必须使用某一品牌或原产于某地区的产品。
- 非法限定所有制形式或组织形式，如只允许某种所有制或组织形式的企业参与投标。
三、法律后果
招标人若实施上述行为，将面临以下法律后果：
- 民事责任：若给潜在投标人造成损失，招标人需承担赔偿责任。
- 行政责任：监管部门可责令改正，并处以罚款；对直接负责的主管人员和其他责任人员依法给予处分；严重时可能需重新招标。
- 刑事责任：情节严重构成犯罪的，将依法追究刑事责任。
四、潜在投标人的救济途径
潜在投标人若认为自身权益受损，可通过以下途径维护自身权益：
- 提出异议：在知道或应当知道之日起10日内向招标人提出异议，招标人需在3日内答复，并暂停招投标活动直至答复。
- 投诉：对招标人答复不满或未在规定时间内答复的，可在答复期满后15日内向相关行政监督部门投诉。
五、建议与预防
- 招标人：应遵循公平、公正原则制定招标文件，避免设置不合理门槛。
- 监管部门：应加强对招投标活动的监督和管理，及时发现并纠正违法行为。
- 投标人：若发现招标人存在不合理限制行为，应积极通过异议、投诉等途径维护自身权益。
综上所述，招投标中排斥潜在投标人的行为是违法的，各方应共同努力，确保招投标活动的公平、公正、公开和诚实信用原则的落实。若您在此方面遇到任何问题或需要进一步的法律咨询，请随时向我提问。