为退休职工发纪念用品通常不违法。一般而言，企业或单位为退休职工发放纪念品，是对退休职工过去工作贡献的一种认可与纪念方式，具有一定的合理性与人文关怀性。这些纪念品多是具有纪念意义的物品，如定制的牌匾、印有单位标志的纪念品等，旨在表达对退休职工的尊重与感谢。

然而，如果发放纪念品的行为存在不正当目的，比如以发放纪念品之名行贿赂之实，通过贵重且超出合理范围的纪念品来谋取非法利益或影响退休职工后续行为等，那就可能涉嫌违法违规。比如，给予退休职工价值过高、明显超出正常纪念范畴的礼品，试图借此对其在某些事务上施加不当影响，这就可能违反廉洁纪律等相关规定。

因此，关键在于发放纪念品的动机与具体情形是否符合法律法规及相关纪律要求。如果动机纯正，且纪念品的价值在合理范围内，那么发放纪念品的行为通常是合法的。