没有暂居证并不影响提取工资。工资的提取主要与劳动关系、工资支付规定以及银行的相关规定有关，与是否持有暂居证并无直接关联。

首先，从劳动关系的角度来看，工资是劳动者基于与用人单位的劳动关系所获得的报酬。只要劳动者与用人单位建立了合法的劳动关系，并且按照约定提供了劳动，那么劳动者就有权获得相应的工资。这一权利并不受暂居证的影响。

其次，从工资支付规定的角度来看，我国相关的劳动法律法规并没有规定提取工资必须持有暂居证。工资的支付应当遵循相关的劳动法律法规和劳动合同的约定，与是否持有暂居证无关。

最后，从银行的角度来看，虽然某些银行在办理某些业务时可能要求客户提供居住证或暂居证等身份证明文件，但这并不意味着没有暂居证就无法提取工资。通常情况下，只要劳动者提供了合法的身份证明（如身份证）和用人单位的工资支付证明（如工资条、银行转账记录等），就可以在银行办理工资提取业务。

综上所述，没有暂居证并不影响提取工资。如果你在这方面遇到了问题，可以直接向我咨询，我会为你提供更详细的法律帮助。