这种行为可能会涉及多种法律风险和责任问题。具体分析如下：

1. 身份冒用与法律责任：

   • 如果贷款公司老板要求员工使用自己的身份证作为经办人办理银行业务，这实际上是一种身份冒用的行为。在法律上，身份证是公民个人身份的重要证明文件，不得随意借给他人使用。
   • 如果员工同意并使用自己的身份证，一旦在办理业务过程中出现任何问题或纠纷，员工可能需要承担相应的法律责任，包括但不限于经济赔偿责任、行政责任甚至刑事责任。

2. 银行业务合规性问题：

   • 银行在办理业务时，通常会要求经办人提供有效的身份证明，并核实其身份。如果经办人的身份与实际情况不符，银行可能会拒绝办理业务，或者要求提供正确的身份证明。
   • 如果银行未能有效核实经办人的身份，导致业务办理出现错误或风险，银行也可能需要承担相应的责任。

3. 公司内部管理与合规风险：

   • 贷款公司要求员工使用自己的身份证作为经办人，可能违反了公司内部的管理制度和合规要求。这种行为可能会损害公司的声誉和信誉，甚至导致公司面临法律诉讼和监管处罚。

4. 对员工个人权益的影响：

   • 员工被迫使用自己的身份证作为经办人，可能会面临不必要的法律风险和责任。这不仅损害了员工的个人权益，还可能影响员工与贷款公司之间的劳动关系和信任。

综上所述，贷款公司老板要求员工使用自己的身份证作为经办人办理银行业务，是一种不合法、不合规的行为。员工应该明确拒绝这种要求，并向公司相关部门或监管机构反映情况。如果员工因此面临任何法律问题或纠纷，可以及时向我咨询，我会提供专业的法律帮助和支持。