要证明公司法人和总经理给同一人开工资，可以从以下几个方面着手：

1. 工资发放记录：首先，最直接的证据是工资发放记录。这通常包括银行转账记录、公司内部的工资单或财务记录。这些记录应明确显示同一人作为公司法人和总经理的身份，以及他们向同一员工（即你提到的那个人）发放工资的具体金额和日期。

2. 劳动合同或聘用协议：其次，可以查看该员工与公司签订的劳动合同或聘用协议。这些文件通常会明确员工的职位、薪资标准、支付方式等关键信息。如果公司法人和总经理确实以不同身份向同一员工支付工资，这些协议中可能会有相应的条款或说明。

3. 公司组织架构和职务说明：此外，公司的组织架构图和职务说明也是重要的辅助证据。这些文件能够清晰展示公司法人和总经理的职位关系，以及他们各自在公司中的职责和权限。通过这些文件，可以进一步确认他们是否有权向同一员工发放工资。

4. 税务申报和缴纳记录：最后，税务申报和缴纳记录也是证明工资发放情况的重要依据。公司需要按照法律规定向税务部门申报员工的薪资情况，并缴纳相应的税款。这些记录能够反映公司法人和总经理作为雇主向同一员工支付工资的事实。

综上所述，通过工资发放记录、劳动合同或聘用协议、公司组织架构和职务说明以及税务申报和缴纳记录等多方面的证据，可以有效地证明公司法人和总经理给同一人开工资的情况。如果你需要进一步的法律帮助或咨询，请直接向我提问。