五险（包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）在一般情况下是不可退还的，因为这些保险旨在为参保人员提供长期的社会保障。但在某些特定情况下，部分险种的部分金额是可以退还或继承的。下面我将为您详细解释每种保险在何种情况下可以退还以及退还的内容：

一、养老保险

1. 退还情形：
   • 如果您出国定居并丧失中国国籍，经过书面申请，可以终止基本养老保险关系，社保经办机构会将您个人账户的储存额一次性支付给您。
   • 若在职期间不幸死亡，您的个人账户余额是可以继承的，退还金额即为您个人账户的累计存储额。
   • 当您达到法定退休年龄但缴费不足规定年限且选择不继续缴费时，可以选择终止职工基本养老保险关系，此时社保机构会将您个人账户的储存额一次性支付给您。

二、医疗保险

对于医疗保险，若参保人死亡或移民国外定居，可以申请将医保卡内的余额一次性全部取出，这是对个人账户的清算，但并非退医保本身。

三、失业保险

失业保险通常不存在退还保费的情况。但如果您符合条件，可以领取失业保险金，领取金额和期限会根据您的参保缴费年限等因素来确定。

四、工伤保险和生育保险

工伤保险和生育保险都是由用人单位缴纳的，职工个人不缴费。这两种保险旨在为职工在特定情况下（如工伤事故或生育）提供保障待遇，因此不存在退费的情况。

综合建议：

1. 五险是为您的未来提供长期稳定保障的重要体系，因此一般不建议轻易退保。
2. 如果您遇到特殊情况需要退保或了解更多具体的退费政策，请务必咨询当地的社保经办机构或专业律师，以获取最准确的信息和指导。
3. 在做出退保决策之前，请务必充分考虑其后果和影响，确保您能够做出明智的选择。