眼睛伤残双十级是一个相对复杂的情况，其赔偿标准会根据具体情形（民事侵权或工伤）有所不同，并且可能涉及多个赔偿项目和计算方式。以下是对眼睛双十级伤残赔偿标准的详细解答：

一、民事侵权情形下的赔偿标准

在交通事故、故意伤害等民事侵权案件中，若导致眼睛双十级伤残，赔偿项目通常包括以下几项：

1. 医疗费：涵盖治疗费、住院费、手术费、药费等与眼睛伤害直接相关的费用。需根据医疗机构出具的收款凭证，结合病历和诊断证明来确定。

2. 误工费：根据受害人的误工时间和收入状况来计算。误工时间由医疗机构出具的证明来确定，收入状况则根据受害人是否有固定收入来分别计算。

3. 护理费：根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限来确定。护理人员有收入的，参照误工费的规定来计算；无收入的，则参照当地护工劳务报酬的标准来计算。

4. 交通费：根据受害人及其陪护人员因就医或转院治疗实际发生的费用来计算，需以正式票据为凭。

5. 住院伙食补助费：参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准来确定。

6. 营养费：根据受害人伤残情况，参照医疗机构的意见来确定。

7. 残疾赔偿金：这是赔偿中的一个大项。根据受害人丧失劳动能力程度或伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入的标准来计算，通常为二十年。具体计算公式为：残疾赔偿金 = 受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入 × 20年 × 10%（十级伤残赔偿系数）。由于是双十级伤残，可能会根据具体情况有所调整，但通常不会简单相加，而是会考虑伤残的综合影响。

8. 残疾辅助器具费：按照普通适用器具的合理费用标准来计算，特殊需要可以参照辅助器具配制机构的意见来确定。

此外，还可能包括被扶养人生活费、康复费、后续治疗费等因康复护理、继续治疗实际发生的必要费用。

二、工伤情形下的赔偿标准

若是工伤导致眼睛双十级伤残，赔偿项目主要包括以下几项：

1. 一次性伤残补助金：十级伤残为7个月的本人工资。对于双十级伤残，可能会根据具体情况有所调整，但通常不会简单相加。本人工资指的是工伤前12个月的平均月缴费工资。

2. 停工留薪期工资：在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付，一般不超过12个月。

3. 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：具体标准由省、自治区、直辖市人民政府来规定，通常与当地月平均工资挂钩，并可能根据伤残等级有所不同。对于双十级伤残，这两个补助金的计算可能会考虑伤残的综合影响。

三、注意事项

• 具体赔偿项目和金额可能会因地区差异、个人实际情况（如工资水平、缴费年限等）以及政策调整而有所变化。
• 在处理具体案件时，建议咨询当地的社保部门、专业律师或相关机构，以获取最准确的信息和个性化的法律建议。
• 对于双十级伤残的赔偿，可能会涉及更复杂的医学评估和法律判断，因此需要特别谨慎和细致地处理。

综上所述，眼睛双十级伤残的赔偿标准需根据具体情况（民事侵权或工伤）进行区分，并综合考虑多种因素。在处理相关案件时，务必确保赔偿项目的全面性和准确性，以维护受害人的合法权益。