关于您提出的“失业险没领过退休是否返还”的问题，首先需要明确的是，失业保险的返还并不是基于个人是否领取过失业金，而是与用人单位的裁员情况、缴纳失业保险费的情况以及相关的政策规定有关。

核心要点如下：

1. 返还条件：

   • 当上年度失业保险基金滚存结余具备12个月以上支付能力时，可按规定执行返还政策。
   • 用人单位需要依法参加失业保险并足额缴纳失业保险费。
   • 用人单位需要不裁员或少裁员，具体的裁员率要求可能会根据地区和政策有所不同，但通常会与上年度全国调查失业率的控制目标相关联。

2. 返还对象：

   • 返还的资金主要是给用人单位的，用于职工生活补助、缴纳社会保险、转岗培训、技能提升培训等相关支出。
   • 个人（包括退休人员）并不直接获得这部分返还资金。

3. 与退休的关系：

   • 失业保险的返还与职工是否退休没有直接关系。即使职工退休，如果其所在的用人单位符合返还条件，那么用人单位仍然可以获得稳岗返还资金。
   • 退休职工本身并不因为未领取过失业金而在退休时获得额外的返还。

4. 政策执行：

   • 稳岗返还政策的具体执行细节（如返还比例、申请流程等）可能会根据地区和政策的不同而有所差异。
   • 建议您关注当地人力资源和社会保障部门的相关通知和公告，以获取最准确的信息。

综上所述，失业保险的返还与是否领取过失业金或是否退休无关。它主要是基于用人单位的裁员情况和缴纳失业保险费的情况来确定的。如果您对具体的政策或申请流程有疑问，建议您咨询当地的人力资源和社会保障部门。